SERVICIOS PARA DONANTES

Te acompañamos en tu camino hacia una estrategia de inversión o donación sostenible.

¿EN QUÉ CONSISTE?

Te ayudamos a diseñar un plan de acompañamiento eficaz para que las organizaciones con las que trabajas sigan existiendo una vez te vayas.

Los 4 pasos que necesitas para una estrategia de impacto

1. Análisis de oportunidades y potencial de impacto

Análisis 360º interno y externo de las oportunidades existentes y de las mejoras internas a implementar para que tu estrategia de inversión o donación sea más sostenible.

 

¿Para qué sirve?

Para tomar decisiones informadas sobre cómo construir una estrategia de inversión o donación con impacto duradero y sin poner en riesgo la continuidad de las organizaciones partners.

Para ampliar mirada sobre cómo colaborar con organizaciones sin ánimo de lucro para generar el máximo impacto

2. Estrategia de inversión social

Co-diseño de la estrategia de colaboración con tus partners sociales, desde tu política de inversión hasta tu plan de salida. Ejecución directa del acompañamiento a tus partners. 

 

¿Para qué sirve?

Para organizar, guiar y medir el impacto de tu colaboración.

Para diseñar el acompañamiento a tus organizaciones, anticipando desviaciones o necesidades.

Para ejecutar el acompañamiento a tus organizaciones, ofreciéndoles servicios profesionales y personalizados.

3. Plan de salida responsable

Acompañamiento personalizado a la persona o equipo para diseñar e implementar un plan de salida de organizaciones partners con las que se va a dejar de trabajar. 

 

¿Para qué sirve?

Para asegurar que el plan se ejecuta de la manera adecuada, dotar de nuevas herramientas y mayor confianza a tu equipo. Realizar un seguimiento exhaustivo de tus partners y sus progresos en sostenibilidad. Asegurar el legado y el impacto de tus donaciones.

4. Formación

Formación a tu equipo, patronato o directorio y a tus organizaciones partners en sostenibilidad y fundraising.

 

¿Para qué sirve?

Para mejorar resultados, reforzando la cultura filantrópica de tu organización, asentando conocimientos y ampliando la mirada sobre la responsabilidad del donante.

Para todos los niveles. Desde una sesión de inmersión de 2 horas hasta cursos completos de 80 horas.

Desde sostenibilidad de las inversiones, diseño básico de proyectos y medición de impacto, hasta relaciones estratégicas con organizaciones.

QUIERO SABER MÁS

“La capacitación proporcionada por ANQAS fue de excelente calidad y de alto valor añadido. Las entidades participantes quedaron muy satisfechas. Además de contar con nuevas metodologías y herramientas, la capacitación les dio energía nueva para repensar y dinamizar su actividad. ANQAS es un equipo muy profesional y ha sido un placer colaborar con ellos. Lo repetiría y los recomendaría sin duda alguna.”

Agathe BourgonMontpelier Foundation

“Hemos descubierto un mundo desconocido que preveo vital en la futura estrategia de la fundación. Me ha dado las herramientas suficientes para crear una cultura de fundraising en la que todo el que quiera participe, y va a ser una línea estratégica en el medio plazo a poner en marcha. Felicidades, nos ha encantado conoceros.”

Borja Lucas GonzálezDirector general de Fundación Astier

“Profesionalidad, implicación, compromiso y cercanía. Desde Fundación Acorde valoramos muy positivamente los resultados obtenidos tras la colaboración con ANQAS. Conocemos nuestras áreas de mejora, nuestras necesidades y nuestras capacidades. Poseemos una estratégia clara asociada a un plan de trabajo realista y con herramientas de seguimiento. Sabemos qué personas y qué recursos se van a destinar a propiciar la sostenibilidad de la entidad. Asimismo, el Manifiesto y el Manual de Identidad Narrativa nos han permitido unificar el discurso de la entidad tanto externa como internamente y fomentar la cohesión y la participación interna, más allá de los procesos meramente técnicos.”

Damián GonzálezPresidente de la Fundación Acorde

“ANQAS ha aportado consistencia y coherencia a la propuesta de la Iniciativa Regional. Se ha logrado tener un Plan Estratégico de calidad en el resultado y en el proceso, y se ha complementado con una narrativa adecuada. La experiencia de trabajo con el equipo ha sido de excelencia, contando con perfiles adecuados a cada aspecto trabajado, y con un liderazgo que facilita la comunicación fluida y la cercanía de quien comprende los requisitos de una organización compleja y se adelanta a las necesidades.”

Ana LópezCoordinadora de la Secretaria Técnica de la Iniciativa Regional

“Ha sido una experiencia tremendamente enriquecedora, muy positiva y muy valiosa. Nos hemos sentido acompañadas, asesoradas y respaldadas en todo momento. Han sido muy flexibles y empáticos y se han adaptado en todo momento a nuestra realidad, nuestras metas, y nuestras (humildes) posibilidades. Nos han trasladado excelentes consejos y pautas fruto de su gran experiencia y de sus conocimientos. Y sobre todo nos han hecho sentir que somos valiosos y que debemos recordar siempre que en el centro de nuestras acciones debemos colocar siempre a las personas con discapacidad intelectual.”

Mayca G. ColladoGerente Asociación Fraternidad